Diversity Leads

第29回国際女性ビジネス会議のテーマは、"Diversity Leads" です。
「ダイバーシティが導く」という意味ですが、たくさんのアジェンダを込めました。「ダイバーシティこそが、未来を創り出す」「ダイバーシティこそが私たちを良い未来へ導いてくれる」という意味もありますし、Diversityが他の戦略よりうまくいっている、という意味にもとれるでしょう。Diversity Leads to と考えれば、to の後にダイバーシティが導く未来をさまざま考えることができます。
ダイバーシティとは、「多様な視点を集めてより良い成果を導くこと」です。ダイバーシティ組織では、イノベーションが生まれ、危機を事前に察知することができ、企業が前進して成長します。同時に、それを実現するのは、一人ひとりの個人です。ダイバーシティ組織とは、働く一人ひとりが自らの意識やスキルを高め、提案の形で発言し、相手をリスペクトし、多様な視点を受け入れながら、皆で力をあわせて、より大きな成果に結びつける個人のマインド、姿勢も重要な要素です。
コロナ禍で2020年からオンライン開催をしてきた本会議は、今年5年ぶりに第29回をホテル会場開催としました。第29回、第30回という大きな節目に向かって、熱量を肌で感じて、学んでください。参加する私たちすべてが自らを成長させ、職場に、社会に、家庭に持ち帰りDiversityで導いていきましょう。
学生の参加もあります。どなたでもお一人からご参加いただけます。日英同時通訳付きです。約4人に1人は男性の参加者となりました。「組織の成長」と「個人の成長」の両面から学び、前進させる場として、どうぞ会場にいらしてください。お会いできることを楽しみにしています。